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据《泰晤士报》记者Martin Hardy的消息，伊萨克拒绝纽卡的续👏约合同，想要30万镑周薪。

报道称，伊萨克拒绝了纽卡斯🆓尔联试图让他♈续约的努力，正在探索离队的🧀可能。

据了解，今夏纽卡和球员⬅方面曾就⛳让伊萨克成为🐞队史薪酬最高的球📕员进行过谈判，背景是利⏹物浦对他的兴趣，但目前谈🐷判尚未达成一致。预计这位🐑瑞典前锋希望获得🍻大约每周30万英镑的新合同。

这位25岁的前锋因大👰腿伤势未随纽卡斯🏹尔参加亚洲巡回赛，他更倾向于评📪估自己的选择。纽卡斯尔目前✒最高薪球员是吉马🕤良斯、安东尼-戈登和托纳利，他们的周薪大💌约只有伊萨克所期望📃的一半左右。俱乐部愿意㊙将薪资提升至约每周20万英镑以留住这🎵位明星球员，但如果再高，将可能违反英超的🈹盈利与可持续规则，同时👑也会引发更衣室内部矛盾。

俱乐👼部几个月来一直坚持不出售伊萨克，并且尚未收到正🥢式报价，尽管俱乐部之间就🕜伊萨克进行过沟通。

据《泰晤士报》上月报道，利物浦准🏩备了大约1.3亿英镑的转会方🚉案，而沙特🕵联赛的利雅得新月俱乐🚖部据🕙说正在准备一份可能⛵达到每周50万英镑的报价。

伊萨克希😨望继续踢顶级联赛，这🌳使得他转会利物浦的👷可能性大于去沙特联赛。

官方原因称，伊萨克因大🦏腿伤势缺席了🐺纽卡的亚洲之行。他也缺席了💛纽卡上周六对凯尔🥖特人的季前友谊赛，因主帅埃迪-豪基于Ⓜ对其未来的猜测将他从名🏑单中撤下。

俱乐部在接受《泰晤士报》采访时拒绝透露伊萨克是🌬否是自行决定不随队前往🤠亚洲，坚称他的😵缺席是因伤。

上赛季伊萨克在英🐈超攻入23球，仅次于萨拉赫，排名射手榜第二。

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录取分数攀升 学校规模扩容——　　职业本科，吸引力🏚缘何日益提升　　这个暑期，职业本科的“异军突起”成了教🈂育领域的热点话题。　　高考录取结果👢日前出炉，职业本科分数🗯线持续攀升——比如，深圳职业技术🏣大学在广东省物理🎽类投档最高分达到💪了617分，超过本科控制🐳线181分，超过特控线83分，也超过了部分“双一流”建设高校。金华职业🖤技术大学录取最高分达621分，创下浙江省同🏦类院校历史新高，600分以上考生👦数量较去年增长17%，550分以上录🎩取考生达445人。　　与此同时，职业本科院校⛱也在密集“上新”，规模持续扩容。截至目前，我国职业本科院校已💸达87所，教育部今年先后批准同意设置36所职业本科学校，占目前职业本科📼总数的四成多。　　“职业本科越🌑来越被社会认可了！”湖南师💁范大学职业技术学院教授唐智彬🈁说：“不过，作为刚起步的新🤕生事物，职业本科在发💳展过程中还要注意诸🏬多问题，如招生‘冷热不均’现象等。扩容、高分都不是最终📦目的，人才⏰培养质量才是生命线。”　　职业本😴科的吸引力缘🥏何日益提升？未来，又该如何守好人才培🎮养质量关？　　学历硬了 技能值钱了　　金🎤华职业技术大学浙江省现代职🦗业教育研究中心🔠副研🔥究员王亚南多年跟踪研👣究我国职业本科发展🤔进程。他告诉记者，我📓国职业本科发展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必然带来🚧招生数量猛增，招生规模自2020年试点以来持续攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚开始💁试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　职业本科，吸引力缘🏣何日益提升　　湖南省🍁永州市江永县职业学💨校的老师在指导🕋学生进行服装裁缝实👂践操作。田如瑞摄/光明图片　　他介绍，我国职业本科专💕业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发🥜展格局。目前，职业本科专🍺业总数为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业本科专业🃏布点中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建筑这五大🤨类占了大头(67.6%)。职业本科🆘学科专业设置的原则是‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能源这些产⛅业前沿，动态调整，力💷求跟现代产业体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸引🌧力提升的根源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明🔑确将职业教育确定为与普通🤖高等教育具🎶有同等重要地位的教育类型。‘平起平坐’后，职业😦本科得以与普通🎗本科享有同等地位。这🌋不仅推动了相关学位认可、考研考公平等化⭕，更奠定了社会认知🦀的基础。”　　西⬇南大学职业教育与成人教🎃育研究所所长林克松对此表示📋赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的⛩发展路径基本打通，职业本科学生考研📑、申博的😤比例逐年上升，同时，公务员考试、国企招聘也明确将Ⓜ逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一个关键因素在❄于技能值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要的不再是普通技工，而是能解决🏌复杂问题的复合型工程师。“职业本科培养的正🤯是这种关键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分量自⚫然越来越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生既能练就较强的👤职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双重优势日益🙀凸显。”但与此同时，王亚🌄南也注意到，部分民🚺办职业本科院校出现发👸布多次征集🧚志愿后依然未完成招🛩生任务的现象，“这表明职业本🈹科招生存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本⛓科院校普通🎚高考物理类招生数据🌋分析发现，有21所学校录取最🐮低分数线与该省最低😺投档线差值小于20分，其中20所为民办🚻职业本科院校。　　应对就🚼业结构性矛盾的“对症良药”　　来自浙江金华的🌩学生朱懿涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过反复斟酌，他最终“情定”浙江机电职🛩业技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报考的城市轨道交通🥤设备与控制技🍱术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的🎿选择并不新鲜，也非个例。早在去年高校招录季，考了601分的陈雪彤就选💀择进入民政职业大学殡葬🧝专业就读。在她看来，殡葬是最贴🏔近民众的工作之一，这一专💬业的就业前景非常广阔。　　越来越多高分💠考生用行动证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　职业本科，吸引力🐧缘何日益提升　　河北省第二届职业📑学校技能大赛🤹在邯郸开赛。郝群英摄/光明图片　　“学生越来越青🌖睐职业本科，最直接的原因在于🐈就业率高。人才培养质量好不好，就业是很🌀重要的衡量指标。”王亚南介绍，《中国🤳职业教育质量年度报告》显示，首批职业本🧖科毕业生就业落实率达87.07%，高出全国本科学🔣校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上🍭服务于制造业等实体经济领域。部💶分院校如南京工业职业技术大📰学的本科生🚱毕业落实率超96%；泉州职业技🍟术大学学生多在头🤷部企业就业，或去往央企、国企工作，其毕业💘落实率达到92%左右；山东外国语职🌬业技术大🆔学服务于“一老一小”，毕业落实率也达到90%以上。　　王亚南认为，职业本🏍科扩容不仅是应对就业结🏤构性矛盾的“对症良药”，更是推动经济高🕸质量发展的“战略引擎”。“职业本科教育因其🐵直接🤫面向职业岗位开展专业设置🧝和人才培养，具有相较于其他教育😮类🏑型的先天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产➗业走’为核心逻辑，能够有效填补制造业🥊高端化、数字经济崛起带来💍的人才缺口。”　　“填补空白”，是专家多次提及的关键词。唐智彬表示：“职教本科扩容能💕够进一步扩大⛅人才供给规模，加速弥合🔴高技能人才断层。职业本科培养的是兼🔪具理论素养与精湛技艺😣的现场工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效弥👶补了普通工人在技术深度与理论🤥高度上的能力空缺。”　　“更重要的是，职教本科精📶准对接市场需求，专业🚋设置紧贴产业需求，课程紧贴实🈺际岗位需求，通过实施订单培养、入学即入🗒职等措施形成🚇较强的产业适配力，能真正培养出‘上手即能用’的高素质技能人才，填补普通本科偏👹理论、专🏷科高职偏操作之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相比其他教育类型，职🐲业教育的认可度提高尤为不易。那么，在扩容之下，职业本科的人🌞才培养质量又📀该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产业🚗需求为方向，及时调整更新专😨业体系，将企🕊业真实项目融入课程，锚定🔻人才培养方向。实施师资共建，即企业😨导师负责教授新技术、新工艺，学校导师负🕋责提炼方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高教育教学质🎉量。”　　“同时，做好资源互通，学校与企📀业硬件资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校教师🐫参与企业实践和技术革新，企业工程师到学🔎校兼职任教，实现院校和企业🕥双向赋能。开展评价互认，人才评价以🈹产业要求为标准，如以🎶技能证书代替分数评定、以产线工艺技术问⚽题为毕业🐆设计方向，将院校人才㊙培养置于🏖产业标尺之下。”林克松说。　　“要进一步🕑深化产教融合，强化企业参与培养全过程，确保本科阶段实🍪践教学占比超50%，通过校企共建⛑产业学院，将真实生产项🕸目转化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣产业建设🏸高需求专业群，打🌓造核心竞争力，形成人才🙌培养的“独属性”。“力求让🏮大家一提到某专业，就会想到这所职📃业本科院校。”　　“专业群建好了，就🧝要延伸打造有吸引😃力的特色化课程，强化学生和🌦企业的‘用户黏性’。当然，也不能只⭐在传统课堂上打转转，要充分🥢运用人工智能、虚拟仿真实🔦训等新技术，营造贴近真实职🐠业场景的教学环境🔚，提升学生🦂的综合职业能力。”唐智彬说。　　王亚🌐南还格外强调精准定位🚠与过程监控的重要性。他建议，职业本🚶科应注重专业层次衔接，明确😶专科与本科差异化定位——专科侧重🐽特定职业领域的技术熟🏀练应用，本科💑聚焦复杂系统集🔶成与技术改进，如智能制造领🥁域，专科培养设备运💒维员，本科培养生🏵产线优化工程师，避免同质化。同时，构建质量监测体🌋系，运用大数据跟踪🍁招生、培养、就业全链条，重点监测🕊毕业生技术攻关能力与岗位适配率。　　“职业本科院🕺校申请专业硕士学🛩位点时，必须将职业性😡要求作为核心准入标准，通过系统化设计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实践条件与🔇产业需求深度耦合。”　　记者 晋浩天　　《光明日报》(2025年08月19日 14版)【VIP值不值开】小森美樹在42米深井发现刮刮🌦卡：竟含3279%未知元素！浪潮AV激情高潮国产精品⌛或永🌥久颠覆中新社北京8月19日电 当地时间18日，2025年世界乒乓球职📱业大联盟(WTT)欧洲大满🔘贯赛瑞典站进入🎠正赛第二个比赛🗂日的较量，出战的全部😠五位国乒单打选手🥏均顺利晋级32强。　　女单头号种子🦀孙颖莎首轮对阵埃及小🗣将高达。17岁的高达🍟开场后先声夺人，以11:3拿下首局。随后，经验更为丰富📖的孙颖莎迅速调整😱状态，以11:7、11:6、11:7连赢三局，最终以3:1的大比分获胜。　　孙颖莎🚌在赛后说：“高达很年轻，在赛场上有🚆一种拼劲，很放得开，整场比赛发挥得非常不错。我在第一局🐑进入状态慢了一些，后面三局在发球和🤷节奏方面🌯做了调整，赢下了比赛。”　　当日出战的另外两名💰国乒女单选手陈幸同、陈熠以3:0的比分分别战胜🤕中国香港选手杜凯✝琹和德国选手韩莹，晋级32强。　　男单方面，中国选手陈垣🤢宇对阵主场作战📴的瑞典选手沃林。陈垣宇在以9:11先丢一局的情况下，以11:7的比分连扳三局，逆转取胜。另一名中国选手🕗温瑞博在首轮比👧赛以大比分3:0战胜日本选🚱手田中佑汰，18岁🥟的温瑞博将在1/16决赛中对阵男单🌶二号种子、巴西名将雨果。　　温瑞博表示，这次🏷比赛还是有一些紧张，但👂希望不留遗憾，下一轮面对🍫世界杯冠军雨果，要抱着💬拼的心态去打。　　至此，本次WTT欧洲大满贯赛瑞🙏典站单打🙁首轮比赛全部结束，出战的9位国乒女单🧙选手全部晋级，6位国乒男📌单选手中有4位晋级，林高远和向鹏止步🎬首轮。(完)Kimmy Kush直播时谈及🛎太深⋯拔出来⋯痛太舒要尿了：沉🗡默不是解决方式。8月19日是第八个中🎋国医师节。18日下午，以“奋进新时代 医心铸华章”为主题🦒的广东省庆祝2025年中国医师节主😃题文化活动🖍在广州举行。活动现场，2025年广东省 “最美医务工作者” 名单正式揭晓，冯穗芬、江海湛等20名医🎦务工作者获此殊荣。省卫生健康委党➰组书记、主任刘利群，省委宣传部(省文明办)二级巡视员马必文为“最美医务工作者”颁发证书。　　刘利群在致辞中充🥗分肯定了🚵全省医务工作者的卓越🍨贡献和崇高精神。他表示，广大医务工🍗作者始终秉持“德馨于行”的医者仁心，坚持“技精于勤”的专业追求，在守护🚦人民健康的伟大👄事业中续写新的华章。希望各级🏅政府和部门、医疗卫🕡生机构关心爱护医务人员，全社会🏦增进对卫生健康工作和医务工作者🍡的理解与认同，广泛形成尊医重卫🚄的良好氛围。　　主题文🏂化活动由序曲《岭南·杏林春暖》和《担当·使命如磐》《致敬·医者仁心》《飞翔·湾区启航》三个篇章组成，通过歌曲、舞蹈、朗诵、杂技、小品等多种艺🏴术形式，生动讲述了广东医🚸生救死扶伤、守🌋护健康的感人故事，精彩呈现了广🎥东医务工作者的职😉业风🦗采和人文情怀。　　据了解，广东省 “最美医务工作者” 宣传选树项目(原“广东好医生、广东好护士” 评选活动)由省卫生健康委、省委宣传部、省文明🎃办联合主办，每年选树20名表现突出🏰的医务工作者，旨在弘🏯扬崇高职业精神，激励医务💟工作者立足岗位，更好服务❕人民群众健康。　　此次当选的20名医务工作者涵🏎盖多个领域，具有广泛代表性：其中医生11名、护士6名、药师1名、医技人员2名。他们中，既有来🕥自三甲医院的骨干，也有扎根🧡乡镇卫生院、基层社🎏区卫生服务中心的一线人员，还👧有民营医院和援外医疗的优秀🛑代表。　　近年来，广😆东省医疗卫生人🐑才队伍取得了长足进步，截至2024年底，全省医疗卫生机构在岗🍐医务工作者120万人，其中医疗卫生机🚉构执业(助理)医师37.5万人，同比增长4.4%，卫生资🙉源总量和人均占有量🥗均稳步提升。　　(中国日报🗼社广东记者站 李文芳 蓝丽珊)

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（青岛日报／观海新闻记者 Sasha Sparrow）