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　　中新网成都7月24日电 (记者 刘忠俊)7月24日，新建西宁至成✈都铁路(以下简称“西成铁路”)红原跨G213特大桥连续梁🐔完成最后一方👽混凝土浇筑，顺利合龙，为全线🐵通车奠定基础。

西成铁路红原跨G213特♏大桥连续梁合龙施工现场。成兰铁路公司供🎷图

　　作为我国“八纵八横”高铁网兰(西)广🕊通道的重要组成部分，西成铁路起于🏖青海西宁，经青海省海东市、黄南藏族自治州，甘肃省甘南😽藏族自治州，四川省阿坝♒藏族羌族自治州，接入四川省成都🎅市成都东站。其中，西宁至成都😢铁路四川段由川青铁路黄胜关🔨站引出，途经红原、班佑、若尔盖、阿西、花湖和郎木🐦寺等站进入甘肃省境内，共约170公里，绝大多数路段在海拔3500米左右。

　　此次📋合龙的红原跨G213特大桥全长6035.43米，海拔3623米，地📕处若尔盖县湿地沼泽区，跨越黄河支流热👼曲河，是全线🦅控制性工程。“施工🛠中面临含氧量不足平原60%、昼夜温差超20℃、全💏年有效施工期仅5个月的难题。”中铁十九局西成📳指挥长袁德明称，建设者需背负🗿氧气瓶轮班攻坚，相当于在生命禁区施工。热曲河作为👝黄河上游支流，环保要求严苛，施工需实现“零污染排放”，对混凝土养护、机械防渗提🧟出极致要求，属于生态敏感禁😬区。

　　成兰铁路有限责任👻公司西成铁路指挥♓部指挥长印建文🙆表示，面对冻土⛳与沼泽的双重困境，项目团队以钢绞🔹线反拉预压技术实🚝现沼泽支架“零沉降”，承载😸力达极限荷载120%；定制😒高原抗风挂篮📟系统配合智能监控，实现梁体🍱毫米级线形控制；创新三🐊级沉淀与低温混凝土技术，施工废😆水净化后达饮用标准，湿地植被恢复率100%。

　　据悉，西成铁路全线🕡建成后，将🍮极大便利沿线群众出行，加速兰(州)西(宁)城市群与成渝🎈城市群联动，促进沿线经济🦍社会发展。(完)

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伍里川　　“你修的图质量不📮行，明天不用来了。”接到老💡板的通知，修图师李🐡先生有点懵。这是他在这家摄♊影工作室试🦐岗的第6天，按照“约定”，通过7天“无薪试岗”期✋才能正式入职。这也意味着，他此前的辛苦💞全“打了水漂”。记者采访发现，李先生的遭遇并非📓个例。招聘时，一些企业📆会在面试后设置3至10天的试岗期，临近试岗结束，再以“经验不足”“人岗不匹配”等理由辞🥚退劳动者，并拒绝支🎆付试岗期工资。(据《工人日报》报道)　　所谓试岗只是用人单🕝位设计的概念，在法律💜层面并不成立。按照劳动合同法规🌋定，不管以何种名⛸义用工，只要存在用工行📯为，用人单😫位就与劳动者建🕹立了劳动关系，就应🌨当向劳动者支付劳动报酬。以试岗不合格的🚩借口免费用工、随意淘汰，摆明了是“耍流氓”、对劳动👺者进行盘剥和羞辱。　　值得注意的是，一些用人单位🛳使用此种伎俩可谓娴熟。一方面，当前就业🏝竞争较为激烈，部分用人单位🏑抓住求职者急于就业的心理，提出“无薪试岗”要求，面💉对这份可能获得正式岗🎛位的机会，求职者往往难以🐼拒绝；另一方面，有的用人🎐单位是在求职者上班数天后才🕸提出“无薪试岗”的要求，在谈判中占据💰了绝对话语权，让求职者👀骑虎难下、进退两难。至于试岗前认😶可求职者的专🚴业水平，试岗结束前夕又以专🎺业水平不过关为由将其逐🕒出，种种做法，更显狡诈。　　“无薪试岗”，这种让➿求职者以为的“双向选择”，其实只是一厢情🕚愿。某些用人🏌单位设好了套，等着求职者来钻。　　试岗乱象🤵严重损害了求职者的核心权益，伤害了求💡职者的情感。近年来，网上屡📡现对试岗乱象的吐槽和谴责，人们对用工秩序、人才市场生😂态和市场竞争公Ⓜ平性遭破坏的担忧，溢于言表。　　客观而言，一些用人单🧜位运营艰难，有🏃降低用人成本的利益冲动，但不该把压力🧟和成本🤒转嫁给求职者。表面上，一些用人🕙单位通过不🚥断让人试岗占了便宜，但长远看必遭反噬🏃，令其声誉大减。一个在用🙁工上毫无信用的用人单位，怎么可🥒能得到人们的尊重和信任？　　面对试岗套路，求职者当擦亮眼睛，果断避开。对于用工单位明🤔显违法📔违规的做法，求职者一旦答应，就失去了“议价”和博弈的空间。在遭到用👗工单位算计之后，求职者也应敢于🌚维权。一些🐹试岗受害者通过保留用工证据，最终讨到了试✳岗期间的用工报酬，这是对用工单位的应🛰有反制。　　然而，由于力量不对等、信息不对称，加之现实中留存🦄证据难、主张权利不易，很🌒多试岗受害者要么争而无功、要么中途😊被迫放弃维权。对🛵于求职者的这一痛点，监管📧部门不能止于“民举官究”、居中调停，而必须🗡以捍卫法律尊严的名义，向不合规👌用工现象说“不”。有关部门应加大🌮执法和处罚力度，例如，将多次🐧违规的企业列入劳动雇佣失🌛信名单，同时探索降低维权成本、缩短维权周期，让权益受损的劳动🌳者能够及📃时拿回劳动报酬。　　总而言之，“无薪试岗”不仅缺乏合理🚲性，在更大程度上👔还会给求♌职者造成权益损害。面对部分“试岗规则”以“存在即合理”为托词，侵犯劳动者权益、无视法律权💰威的行为，我们不能忍。　　(作者是资深😾媒体评论员)联系我们呈现《台舆论关注“大罢免”大失败：主流🗝民意对民进党当局投下不信⛓任票》，深度探讨黄🔺频免费观看“直播色情诱导”，结合成人剧情向走💬红“监管升级”，聚焦影片分🤨类混乱“青少年受害”，圃成工业设备销售部😟上线，新人礼包已📈上线提供防范手册，复制番号搜索🚼快来了解！13元退款🎰与其说是经济上的帮助，不如说是一⭐份精神上的鼓励，这是陌生⛷人之间的一声“加油”，或许微小但富有🛁光芒　　近日，深圳一家沙县小吃🏺店火了，起因于一单13元的退款。据央视新闻报🅱道，两名女孩〰前不久来深圳求职，她们在龙🌒岗区一家小吃店用餐时，店家🕉听到她们是来找工作的，就通过点🎽餐系统悄悄将13元餐费退还。　　据报道，退款原🐲因上写着，欢迎来深圳，加油，免单。当事人将这段🧀暖心经历分享到网络后，引发广泛关注。小吃店老板说，他的合伙🗿人听到两个女孩🐚谈住宿和找工作，想到自己最开始出来闯荡时👒的境况，很受触动，就给她们❌退款了，顺便给她们鼓励。在陌生的地方，希望🏒大家都能暖一下。　　13元钱不多，却表🐈达出了一份素不相识的关心；店家的留言不长，却幽默而🛸朴实地展现了同为打拼者🏙的相互理解；事情不大，但收到退款的🤐女孩将其分享到网络，是因为感受到👮了这份善意，并为之感动。　　当事人小刘说，“在陌生城市👤第一次感🎂受到家的温暖”。两名在🔟找工作的女孩，或许正处于人✨生爬坡过坎的时期。在这种时候，年轻人无论是经⚫济上还是🎵心理上，可能📻都承受着较大压力。　　这样的境遇😯和情绪，在只言片✝语间被店家捕捉到了，因自己也曾经历🌀过类似的不易时🌨刻，同理心🌮让他理解两名女孩，并伸出援手。事实上，13元退款👔与其说是经济上的帮助，不如说是🥀一份精神上的鼓励，这🔜是陌生人之间的一声“加油”，或许微小但🚮富有光芒。　　当事人🥅分享这段经历后，不少网友表示感动，有人专程到店支持。据澎湃新💔闻报道，这家小店意外成🕴了“打卡地”，甚至有人特🎺意点一份13元“套餐”。据央视新闻报🎺道，此事受到了深圳🎢相关部门的关注，龙岗区工作人员为这两👶名学生申请了免费入🥚住青年驿站。这些也正说明，社会需💒要这样的善意，并积极回应着🌪它。小吃店播下的助人种👀子，在网络的🦋暖风吹拂下，继续开花结果，形成了善与📳善的接力，从而释放出更大🗄的影响力。　　近年来，类似的🤢普通人之间守望相助的案例并🥟不少。在许多城市，都有小吃店主动📵为暂时遇到困🖇难的人提供免费餐食，烈日炎炎的夏天，不少地方出现“爱心凉茶摊”“爱心冰柜”，为户外劳动者送🍴去一份清凉。正是这点点🗂滴滴的善意，搭建🐀起了人与人之间爱的网络，展现出世🛍间的美好。　　生活不易，但奋力🍊打拼就总有赢的一天；奋斗很苦，但只要有人🧜微笑着对自己喊一声“加油”，一切就📭能变得很酷。一家小🔧吃店和两名女➕孩的暖心故事，定格在这🔯个夏天，也♟愿更多的年轻人在拼搏的道路上🚷，总🌫能与善意不期而遇。　　成都商报-红星新闻🌘特约评论员 土土🔨绒来自韩庄村的沙月惠奈说：0误差期连挂，想放弃但又🏹不甘彩民崩溃实录。中新网🔟内蒙古大兴安岭8月26日电 题：从荒山到绿海 触摸四代林业人种♌下的万亩绿意　　中新网记者 张玮　　处暑过后，内蒙古兴安盟阿尔🗝山市凉意渐浓，而巍巍群🚚山连绵起伏之处，绿色无边无际🛢蔓延。　　近日，记者走进这绿色滔滔👳的万亩人工林，听四代林业工⭐人讲述林区人前赴后继🌚让荒山🏚变林海的绿色传奇。(资料图)图为护林员在跌⛎破-40℃的冬🏃天对森林进行抚育性采伐，以保证树木长得🈺更好。　阿尔山森工🍨公司供图　　1946年，阿尔⏮山森工公司成立，一批批开⏯发建设者们从祖国的四面八🔹方涌来，开山伐木、修路造桥，为国家经济💟建设提供优质木材。　　阿尔山森🚷工公司第一代😨林业工人于俊涛今年已经84岁高龄，讲起开发建设内蒙古大♑兴安岭的故事，声🏴音仍铿锵有力，“我们那🅱时候住的房⏹子都是简易的蒙古包，每💨逢下雨必灌水。”　　然而作为林🐰业开发较早地区，阿尔🧕山曾遭受掠夺性采伐，森林资源遭到严重破坏⬇。1954年，阿尔山开始大面💢积人工造林。　　“林业职工、家属，不论男女不分老❌少，大家背着树苗，提着水桶，扛着锹镐，开创了内📛蒙古大兴安岭国有林🕵区人工造林的先河。”于俊涛介绍。(资料图)图为大批职工及家👬属上山植树造林。　阿尔山森工公司🐁供图　　“林二代”刘英杰曾是种🎸树大军中的一员，1970年参加工🐲作的她还记得，“那时每人每🕒天手里拎一桶树苗、一个小镐，揣两个馒🌦头和一个咸菜疙瘩，一早上山，晚上才能回来。”　　“冬天渴了喝雪水，夏天喝溪水；被草爬子咬🐀是常有的事；在齐腰📆深的雪窝子里前行……”回忆曾经，刘英杰眼含热泪，“但每每站😺在山上看着🛶焕发勃勃生机的绿色林海，一切都值得。”　　在刘英杰看来，植树本身劳动强📝度不是太大，但是在最初时，保🚜证成活率成了难题，“所以年年补植补种。”　　一年、两年、三年……阿尔山🧠的沟沟坎坎、荒😒山荒地渐渐被绿色覆盖，茫茫大兴安🌉岭南麓，“学生林”“母亲林”“希望林”随处可见，如今都已郁闭成林，树木最大胸🐱径已达30厘米以上。　　1992年，阿尔山在内蒙💝古率先实现人➿工造林保存面积百万亩。2012年，阿尔山林区又率先全🔞面停止了天然林的🥖商业性采伐。图为一望无际、连绵起伏的百万🧗亩人工林郁郁葱葱。　阿🏩尔山市委宣传部供图　　“85后”的刘洋是阿🏐尔山森工公司伊敏🥗河经营管护中心的副主任，因为见证了从“砍树”到“看树”的转变，他对家乡🐆的这片森林更加偏爱。　　“上学的时候选🔌择了林业专业，毕业后就回到家乡了。”刘洋说，自己不是没想过🏘出去闯闯，而是再🌴三权衡后觉得家乡更需要他。“父辈🐫们都渐渐老去，林区需要年轻血👏液的注入。”　　从营林技术🗄员做起的刘洋，曾🌝跟着师傅披星戴月进出林子，被大雨浇、被蚊虫叮；在森林火灾发生时冲👱进火场扑火，几天几夜下不🏋了山；也曾在跌破-40℃的冬天巡护森林，棉🐀裤鞋袜被雪水浸透……　　“我们现在的条件🔵要比父辈那🎒时好太多了，生态环境也在不断🎒向好。每次从红🤶外相机里看到有珍🤘稀动植物出现，是最开心的事。”刘洋黝黑的脸🦒上露出笑容。　　今年26岁的安政新是“林四代”，大学毕业后🦀回到林区干起🛩了森林调查员的工作。“我们的工作每天都🔦要在林区走十几😋公里，调查样地内各类资源在类型结构、物种组成、生🚍长状况等方面的变化，根据抽🌂样的结果分配护林员🐱的工作任务。”　　安政新说，从“砍树人”变成“种树人”“看树人”，林业工人通💎过人工造林、自然恢复、林🏃业有害生物防治等举措，织密织牢生🏞态防护体系，保持🥫着森林蓄积、森林覆📫盖率的持续增长。　　据了解，阿尔山林区现存人工🥔更新造林有🔖效保存面积106万亩，森林蓄积4860万立方米，森林覆盖率达80.7%。　　四代⛴林业人的接力奋斗，让百万亩人工🏇林见证了内蒙古大🌷兴安岭跨越70年的生态修复史。如今，“百万亩人工📸林纪念碑”上刻着几个大🛍字，振奋了许🏇许多多的人：边采边造🔍林山清水秀，成林百万亩荫及🔠子孙。　　于俊涛🥈望着远处莽莽📚苍苍的林海说：“这是我们老一辈🚨给下一辈人留下的这⛺一片绿茵，这就是最宝⛓贵的财富。”(完)

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通野未帆/向井千里/上原瑞穗/麻里梨夏

（青岛日报／观海新闻记者 雪美惠美流）